SÍNTESIS.- Declara la inconstitucionalidad del Decreto de Necesidad y Urgencia 669/2019 que modifica la forma de calcular los montos y los intereses de las indemnizaciones por accidentes de trabajo, en el marco de una demanda contra una aseguradora de riesgos del trabajo, iniciada por un periodista deportivo que comenzó a sufrir problemas coronarios, de alta…
SÍNTESIS.- Confirma el fallo que había desestimado la medida cautelar solicitada por una asociación civil con el objeto de que se ordene a la agencia de noticias Telam, Sociedad del Estado, retrotraer el estado de situación de los trabajadores al momento anterior a los despidos producidos en la empresa a partir del 22 de junio del…
SÍNTESIS.- La Cámara de Apelaciones en lo CAyT revocó la sentencia de grado y condenó al GCBA a abonar al actor una indemnización por despido con más intereses. En el caso, corresponde revocar la sentencia de grado, y en consecuencia, hacer lugar a la demanda por cobro de pesos interpuesta por el actor, en concepto de indemnización…
SÍNTESIS.- En el caso, corresponde revocar la sentencia de grado, y en consecuencia, hacer lugar a la demanda por diferencias salariales adeudadas en virtud de la interrupción en la percepción del adicional otorgado por tratarse de un excombatiente de Malvinas (cfr. ordenanza 39827/84). El punto central a dilucidar es establecer sobre la base de qué decisión…
SÍNTESIS.- Revoca la sentencia que hace lugar a la acción incoada por un trabajador despedido por la falta de uso en reiteradas ocasiones de elementos de seguridad brindado por su empleador. Considera que la conducta del empleado de omitir utilizar protectores auditivos y visuales en el área de producción constituye una falta grave que no puede…
SÍNTESIS.- La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo revocó la sentencia de primera instancia y condenó al consorcio de propietarios demandado a restituir las horas extras suprimidas al actor. Para así decidir consideró que resulta erróneo afirmar que es una facultad del empleador otorgar horas extras, toda vez que la facultad está del lado del trabajador que, por…