El rol de la Comisión de Garantías y su relación con la huelga como medida legítima de acción directa y los servicios esenciales

Por el Dr. Medina, Ernesto Javier El presente trabajo intentará dar un acercamiento pragmático a las funciones específicas de la Comisión de Garantías prevista en el artículo 24 de la Ley N° 25.877 y su Decreto Reglamentario N° 272/2006. Ello, teniendo en consideración los conflictos colectivos de trabajo que pudieran dar lugar a la interrupción…

ARGENTINA: EL ROL DE LOS TRABAJADORES DE REPARTO

Por la Dra. Silvana Elizabeth Nusch La mano de obra desocupada, tuvo su gran migración hacia las apps de delivery, durante la pandemia. Y los repartidores, en los ratos libres, se reunían en lugares especiales, “centros comerciales estratégicos” donde, aún hoy, se nuclean para compartir momentos entre «tiempos muertos» de entregas. Estos mecanismos, han sido…

ASPECTOS JURÍDICOS RELEVANTES EN LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA

Por la Dra. Silvana Elizabeth Nusch Nuestra historia reciente nos indica que, durante estos últimos veinte años la negociación colectiva ha tenido un impulso inédito, con un nivel de conflictividad relativamente bajo, sin restricciones de ningún tipo, ni topes sobre los cuales negociar, dando como resultado una mejor distribución de la riqueza con incremento del…

Ejecución Fiscal: Breve Análisis del Procedimiento Administrativo ante el Ministerio De Trabajo, Empleo y Seguridad Social en CABA, y la etapa Judicial

Por el Dr Diego Sergio López Resumen El propósito de este estudio es realizar un análisis de las normas generales que caracterizan a los procesos de ejecución fiscal en la Argentina, específicamente en el ámbito del Ministerio de Trabajo de Capital Federal, referido al desarrollo del sumario administrativo y el inicio de la demanda en…

RESPONSABILIDAD SOLIDARIA EN LA EJECUCION FISCAL DE LAS LEYES 25212 Y 18695: SU INCIDENCIA EN LAS MULTAS APLICADAS POR EL MINISTERIO DE TRABAJO

Por el Dr. Diego Sergio López Resumen En la presente publicación intentaré plasmar algunas reflexiones acerca de la responsabilidad solidaria en materia de ejecución fiscal aplicado en el ámbito del Ministerio de Trabajo de la Capital federal, y su evolución histórica conforme a las leyes 18694, 18695 y 25212. Me referiré a la figura del…

trabajos escritos

ANÁLISIS SOBRE TUTELA SINDICAL

Por la Dra. Gloria Mutto Resumen El presente trabajo tiene como objeto analizar si los trabajadores que ejercen cargos representativos en Asociaciones Sindicales sin personería gremial, se encuentran amparados por el sistema de tutela especial instituido por la Ley N° 23.551 de Asociaciones Sindicales. Ello teniendo en cuenta que la Ley no lo refiere expresamente.…

CRISIS LABORAL. SU IMPACTO EN EL TRABAJO.

Por la Dra. Gladys Lemma El presente trabajo tiene por objeto abordar de manera simple, pero no por eso, menos profunda las consecuencias de la situación de crisis en las empresas y su impacto en la vida de los trabajadores y las trabajadoras. Podemos encontrar muchas definiciones a cerca del concepto “crisis”, pero es importante…

A CUATRO AÑOS DE LA LEY 27.348. ANALISIS INTEGRAL DEL INSTITUTO Y PANORAMA DE LA NORMA.

“Dad al Poder Ejecutivo todo el poder posible, pero dádselo por medio de una constitución. Lo peor del despotismo no es su dureza, sino su inconsecuencia, y solo la Constitución es inmutable.” (Juan Bautista Alberdi) -Por la Dra. Patricia María Luján Coll Racioppi- LAS NECESIDADES DE SU SANCIÓN             Desde su sanción con fuerza de…

El contrato de Teletrabajo. La Reglamentación y su arduo camino en el binomio “trabajador – empleador”

–Por el Dr. Juan Pablo Chiesa– Se publicó en el boletín oficial el decreto 27/2021 que reglamenta la ley que dio nacimiento al régimen legal del contrato de teletrabajo en la República Argentina bajo el número de ley 27.555. Este nuevo contrato, es receptado por la ley de contrato de trabajo N°. 20.744, en su…

Vacaciones: ¿Se interrumpen con el Aislamiento social preventivo obligatorio o es legal otorgarlas?

En la situación en que Argentina se encuentra, en estado de Aislamiento Social Preventivo y Obligatorio, en virtud del DNU 297/2020, las vacaciones otorgadas no son interrumpidas en primera instancia –Por el Dr. Juan Pablo Chiesa- Las vacaciones son un período de descanso anual remunerado.  Es un derecho de todo trabajador en relación de dependencia…