Ratifican la validez de la declaración de los testigos que figuran como amigos en las redes sociales

SÍNTESIS.- Admite el recurso de apelación deducido por una repartidora de correspondencia alegando una errónea apreciación de la prueba y, en consecuencia, revoca la sentencia que había desestimado la demanda por despido, haciendo lugar a la misma. Señala que la empleadora había impugnado los testigos propuestos por la trabajadora acompañando copia de los perfiles encontrados en…

Corte suprema

La CSJN determinó que el personal de servicio doméstico de todo el país está amparado por un régimen de salarios mínimos

SÍNTESIS.- Revoca un fallo del Superior Tribunal de Corrientes que había reducido la indemnización por despido a una trabajadora doméstica, aduciendo que las resoluciones del Ministerio de Trabajo en la materia solo rigen para la Capital Federal y que en el territorio provincial debía estarse a la retribución pactada por las partes. Señala, adhiriendo al dictamen de…

La Cámara de Apelaciones en lo CAyT de la C.A.B.A. confirmó el rechazo del recurso de amparo tendiente a evitar el descuento en el salario como consecuencia de las medidas de fuerza realizadas por los amparistas

SÍNTESIS.- En el caso, corresponde confirmar la sentencia de grado, en cuanto rechazó la medida cautelar solicitada por los actores con la finalidad que el Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires se abstenga de realizar cualquier acto que afecte la percepción íntegra de sus salarios, como consecuencia de las medidas de fuerza realizadas. Tal como…

Rechazan la reincorporación de los trabajadores despedidos de la Agencia Telam

SÍNTESIS.- Confirma el fallo que había desestimado la medida cautelar solicitada por una asociación civil con el objeto de que se ordene a la agencia de noticias Telam, Sociedad del Estado, retrotraer el estado de situación de los trabajadores al momento anterior a los despidos producidos en la empresa a partir del 22 de junio del…

La CSJN revocó la sentencia que dio lugar a la indemnización por despido injustificado a un neurocirujano del hospital Alemán por entender que no se había probado la dependencia

SÍNTESIS.- La Corte por mayoría dictaminó dejar sin efecto la sentencia que admitió la demanda tendiente al cobro de una indemnización por despido injustificado, teniéndose por acreditado en la misma que un médico neurocirujano prestó servicios para el hospital demandado en el marco de un contrato de trabajo, a pesar de que la institución accionada alegó…

Jurisprudencia de San Luis: Omitir el uso de los elementos de seguridad brindados por el empleador constituye una falta grave

SÍNTESIS.- Revoca la sentencia que hace lugar a la acción incoada por un trabajador despedido por la falta de uso en reiteradas ocasiones de elementos de seguridad brindado por su empleador. Considera que la conducta del empleado de omitir utilizar protectores auditivos y visuales en el área de producción constituye una falta grave que no puede…

La Cámara Nacional del Trabajo determinó que las horas extras formaron parte del contrato laboral y en consecuencia no pueden ser suprimidas unilateralmente por el empleador

SÍNTESIS.- La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo revocó la sentencia de primera instancia y condenó al consorcio de propietarios demandado a restituir las horas extras suprimidas al actor. Para así decidir consideró que resulta erróneo afirmar que es una facultad del empleador otorgar horas extras, toda vez que la facultad está del lado del trabajador que, por…

Jurisprudencia de la C.A.B.A.: asociaciones sindicales – cuestiones de competencia en razón de la materia – fuero laboral

SÍNTESIS.- En el caso, corresponde revocar la sentencia de grado, y en consecuencia, declarar la competencia del fuero Laboral para entender en las actuaciones principales. Ante todo, a fin de determinar la competencia, se debe atender de modo principal a la exposición de los hechos efectuada en la demanda (Fallos, 323:3284, 324:2592 entre otros). En ese…

Jurisprudencia de la C.A.B.A.: Empleo público – revocación del contrato – personal transitorio – despido – indemnización – fraude laboral – derecho público – aplicación analógica de la ley

SÍNTESIS.- En el caso, corresponde confirmar la sentencia de grado, en cuanto hizo lugar parcialmente a la demanda iniciada por el actor contra el Ente Autárquico Teatro Colón (EATC) con el objeto de reclamar la indemnización por despido. Ello así, no se dan en estas actuaciones los presupuestos necesarios para recurrir a la aplicación analógica de…

La CSJN revocó un fallo del TSJ de Córdoba por encontrarlo arbitrario en el marco de una causa que se discute un posible despido discriminatorio

SÍNTESIS.- El Superior Tribunal de Justicia de la Provincia de Córdoba, admitió el recurso de casación de la demandada y revocó parcialmente la sentencia de la Cámara del Trabajo que había hecho lugar, además de las indemnizaciones por despido previstas en la Ley de Contrato de Trabajo, a una reparación por “daño moral” reclamada por el actor. Este último…

Alcances del salario en nuestra historia reciente

– Por el Dr. Juan Manuel Sánchez – Introducción. El salario como contrapartida del trabajo subordinado cuenta con protección de raigambre constitucional y convencional. La Constitución Nacional desde el artículo 14 bis y los convenios internacionales, principalmente, desde el convenio 95 de la OIT constituyen el marco supralegal aplicable a este instituto. Sobre esa base,…

Prospera demanda por mobbing, al haberse probado las figuras de discriminación, destrato y conductas orientadas a lograr la renuncia del actor

La Sala IV de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo hizo lugar a una demanda por acoso laboral, elevando el monto de la condena a favor de un trabajador que ocupaba un puesto jerárquico dentro de una institución, por considerar acreditados ciertos extremos que configuran la referida figura, como ser habérselo privado injustificadamente de…

Se promulgó la ley de la Reforma Previsional referente al Índice de Movilidad Jubilatoria

Por medio de la ley 27.426 denominada como “Reforma Previsional”, promulgada por el decreto 1096 -ambas normas publicadas en el Boletín Oficial del 28/12/17, se modificó la ley 24.241 y la ley 26.417 referidas al Sistema Integrado de Jubilaciones y Pensiones y a la movilidad de las Prestaciones Previsionales, respectivamente. Asimismo se efectuaron algunas modificaciones…

La Suprema Corte de la Provincia de Bs. As. se expidió en materia de responsabilidad solidaria en un caso de enfermedad laboral

La Suprema Corte de Justicia de la Provincia de Buenos Aires confirmó la sentencia que había condenado solidariamente a la empleadora y a la ART a indemnizar al actor en concepto de daños y perjuicios derivados de la incapacidad provocada por la enfermedad que le aqueja, en tanto se acreditó que las labores prestadas por…

Una multinacional deberá cumplir con el deber de ocupación de sus empleados pese al cese de actividades dispuesto para una de sus plantas

La Sala VI de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo, dispuso hacer lugar a la medida cautelar autónoma solicitada por los actores, ordenando a una multinacional a cumplir con el deber de ocupación de los mismos, en relación a quienes se había dispuesto la extinción del contrato de trabajo en virtud del cese de…

La CSJN revocó una imposición de costas a la demandada por apartarse del principio de costas al vencido sin argumento válido

SÍNTESIS.- El actor demandó la reparación de una incapacidad del orden del 20% de la total obrera, derivada de un accidente in itinere, que la ART no había reconocido. La sentencia de primera instancia rechazó la pretensión con costas al vencido. Fue determinante la falta de demostración del daño resarcible pues el demandante había sido…