Presentan libro sobre relaciones laborales en contexto del COVID-19

El abogado laboralista, asesor y consultor en temas laborales y tributarios, Juan Pablo Chiesa y editorial DyD presentan el ebook: “El Derecho Laboral en la Emergencia”. El libro analiza y comenta las disposiciones que afectan al mundo del trabajo en tiempos de Pandemia.             La llegada del COVID-19 ha transformado para siempre las relaciones sociales,…

El verdadero espíritu del decreto 219/2020 del ministerio de trabajo: el art 223 bis de la lct, las suspensiones, los despidos y lo acuerdos entre partes

La fuerza mayor es un acontecimiento imprevisible que implica un impedimento insuperable, necesariamente opera como un eximente para el empleador, ya que el riesgo empresario también tiene limites -Por Juan Pablo Chiesa- El artículo 1° de la Resolución Ministerial 219/2020 estipula en su parte in fine que “las sumas percibidas(por quienes no puedan realizar trabajo…

Despido por fuerza mayor: la operatividad del artículo 247 de la LCT en tiempos de pandemia.

-Por el Dr. Juan Pablo Chiesa- El artículo 247 de la Ley de Contrato de Trabajo se presenta como una alternativa tentadora para las empresas que comienzan a ver sus economías en rojo frente a la medida de aislamiento preventivo y obligatorio impartida por el Gobierno Nacional mediante el DNU 297/2020. Sin embargo, consideramos necesario…

Porqué el Poder Ejecutivo Nacional no debe legislar por decreto

-Por el Dr. Juan Pablo Chiesa- Ante el último DNU N° 669/2019, promulgado por el gobierno, el autor analiza porque los gobiernos no deben legislar mediante decretos arropándose facultades legislativas.P En los últimos tiempos los gobiernos estilaron el expropiarse en facultades legislativas y gobernar por decreto, pretendiendo que las circunstancias ameritan “necesidad y urgencia”, pero…

Ataque al sistema indemnizatorio laboral argentino

-Por el Dr. Juan Pablo Chiesa- La garantía constitucional al despido arbitrario ha sido cristalizada por la ley mediante un enredado sistema indemnizatorio, cuya espiga principal es la indemnización por despido donde se configura el supuesto de despido sin invocación de causa. La indemnización por despido ordenada en el artículo 245 de la ley de…

UBER gano otra batalla judicial

La Sala III de la Cámara de Apelaciones en lo Penal, Contravencional y de Faltas de la Ciudad de Buenos Aires resolvió que la actividad de la empresa Uber en dicho territorio no constituye ninguna contravención, en la causa por «uso indebido del espacio público con fines lucrativos». De todas maneras, los magistrados no se…

Facultades y deberes del Empleador en el contrato de Trabajo. Dirigir y Organizar la empresa de buena Fe. Aspectos técnico, económico y jurídico a la luz de la relación de dependencia.

-Por el Dr. Juan Pablo Chiesa – Introducción En el marco de la relación de dependencia ambas partes (empleador – empleado) tienen deberes y derechos. Tanto el empleador como el empleado están atados a las obligaciones de “hacer” y las obligaciones de “dar”. Estas obligaciones de ambas partes podemos encuadrarla en prestaciones reciprocas y potestades de…